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質(zhì)量是企業(yè)的生命，是企業(yè)永續(xù)經(jīng)營的根本保障，為使更好地生產(chǎn)出高質(zhì)量產(chǎn)品，滿足客戶的體驗(yàn)及需求，以當(dāng)代業(yè)務(wù)迅速發(fā)展為契機(jī)，樹立良好質(zhì)量意識(shí)，營造出人人重視質(zhì)量的工作氛圍，推動(dòng)全員參與質(zhì)量管理活動(dòng)，能使得企業(yè)品質(zhì)內(nèi)驅(qū)力得到跨越式提升。

華東定制工廠BL，在文武咨詢老師的指導(dǎo)下，開展了以“精益求精，質(zhì)量第一；持續(xù)改善，永續(xù)經(jīng)營”為主題的《質(zhì)量月活動(dòng)》，2022年7月1日組織召開全員質(zhì)量月動(dòng)員大會(huì)。會(huì)議上，文武咨詢合伙人、BL工廠項(xiàng)目負(fù)責(zé)人蔡老師給大家闡述了行業(yè)對質(zhì)量要求的發(fā)展趨勢，企業(yè)方高層向大家傳達(dá)了帶領(lǐng)全員落實(shí)質(zhì)量提升的決心。

本次《質(zhì)量月活動(dòng)》取得突破性成果 

1、制程合格率在一個(gè)月內(nèi)提升了3.09%，門板成品檢合格率在一個(gè)月內(nèi)提升了3.88% （預(yù)計(jì)可節(jié)約制程損耗5萬/年，減少客訴50%以上） 

2、通過開展系列培訓(xùn)、班組效能/技能PK、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)考試等活動(dòng)，提升員工操作技能及品質(zhì)意識(shí)；

3、提升工廠全員對公司品質(zhì)好壞標(biāo)準(zhǔn)的理解及對工廠質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)知；

4、通過團(tuán)隊(duì)性活動(dòng)提升跨班組、跨部門之間的相互監(jiān)督和協(xié)同性。

01《質(zhì)量月活動(dòng)》方案策劃：

文武咨詢駐BL項(xiàng)目組對本次《質(zhì)量月活動(dòng)》進(jìn)行策劃，開展了質(zhì)量評(píng)優(yōu)活動(dòng)、班組效能競賽、設(shè)備調(diào)試與維護(hù)比拼、團(tuán)隊(duì)協(xié)作答題等一系列活動(dòng)，將質(zhì)量意識(shí)植入到工廠的每位員工心中，成為團(tuán)隊(duì)及業(yè)務(wù)發(fā)展中的新使命。

02《質(zhì)量月活動(dòng)》推行動(dòng)作回顧

①開展質(zhì)量基礎(chǔ)培訓(xùn)，提升員工對產(chǎn)品質(zhì)量的認(rèn)知；

②開展《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)考試》，掌握質(zhì)量理論標(biāo)準(zhǔn)；

③開展趣味答題活動(dòng)，使得員工輕松接受質(zhì)量意識(shí)的植入。

03《質(zhì)量月活動(dòng)》總結(jié)與表彰

BL工廠高層領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)會(huì)上表示，通過一系列活動(dòng)開展后，本次《質(zhì)量月活動(dòng)》推行的成效顯著，員工對工廠的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有了更深的認(rèn)知，質(zhì)量意識(shí)也得到了凝聚，同時(shí)團(tuán)隊(duì)還需立足當(dāng)下，展望未來，緊抓公司質(zhì)量目標(biāo)而奮斗。

04精彩預(yù)告

后疫情時(shí)代，如何提升工廠管理質(zhì)量水平以應(yīng)對行業(yè)沖擊？面對行業(yè)不斷升級(jí)如何謀定思動(dòng)，立足當(dāng)下，做出調(diào)整？2022年8月，文武咨詢以“整家交付、提質(zhì)高定”為主題，開展【整家交付、高定提質(zhì)】三天一夜訓(xùn)練營及探廠活動(dòng)，屆時(shí)文武專家老師將傾力培訓(xùn)企業(yè)管理者如何運(yùn)用管理方式及技巧，提升工廠質(zhì)量管理水平。

文武咨詢誠摯邀請定制家居行業(yè)老板、總經(jīng)理、中基層管理精英蒞臨本次活動(dòng)，共研行業(yè)新風(fēng)向，把握時(shí)機(jī)，創(chuàng)贏未來！

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